O PAPEL DO SUPERVISOR DE VENDAS

O Supervisor desenvolve o trabalho de aconselhamento com base nas suas

competências e nos seus conhecimentos de diferentes áreas da atividades
Profissional. Elabora um diagnóstico e propõe um setting adequado para o
processo de aconselhamento com a participação do organismo adjudicante e
dos supervisandos.

O Supervisor ocupa uma posição de observador independente o que permite
uma melhor percepção da situação ou conflito e a sua solução. Através deste
método é possível transformar as relações profissionais beneficiando toda a
organização.

O Supervisor aconselha: a equipa de trabalho ou uma organização, os
colegas da equipa ou clientes, os líderes e subordinados. Normalmente é um
aconselhador externo, não estando portanto agregado à organização, a partir
de uma posição e atitude imparciais. Pode trabalhar como supervisor interno e/ou Externo a depender de sua organização e perfil de função.

Fonte: Asa e Raízes Terapia e Formação Ltda.
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